Campeones de Cesación de los Empleadores

La Línea para Dejar de Fumar del Estado de Nueva York, conocida como el Quitline, cuenta con empleadores “campeones” que ofrecen apoyo y beneficios para dejar de fumar para sus empleados. Nuestro campeon destacado es el Dr. James L. Schuppert de Corning.

Recomendaciones para los Empleadores

De acuerdo a la Guía de Práctica Clínica (GPC) para el Tratamiento del Tabaquismo del Servicio de Salud Pública, hay varias recomendaciones clave para los servicios eficaces para dejar de fumar, incluyendo:

  • Cobertura de un mínimo de cuatro (4) sesiones de consejería. La directiva de Servicios de Salud Pública recomienda el asesoramiento basado en teléfono, de 4 a 6 sesiones. 
  • Cobertura de las terapias de reemplazo de nicotina (TRN). Los clientes deben ser elegibles para recibir hasta 4 a 8 semanas de medicación para mantener la abstinencia del tabaco, dependiendo del medicamento. Para ayudar, ¡el Quitline ofrece un kit de inicio de 2 semanas de TRN para personas elegibles!
  • Asesoramiento y cobertura de TRN durante al menos dos intentos de fumar al año. La mayoría de las personas que dejan de fumar vuelven a fumar dentro de los primeros 3 meses después de dejar de fumar. Es por eso que la inscripción a los servicios de cesación debe estar a la disposición de los clientes dos veces al año, con un mínimo de 3 meses entre inscripciones.

Visite la sección de los empleadores a medida que añadimos nuevas características, incluyendo:

  • Los beneficios de cobertura para dejar de fumar.
  • Enlaces para obtener su kit de herramientas y más recursos.
  • Información sobre cómo puede ahorrar con la calculadora de beneficios.

 

 
Dr.Schuppert

Featured Champion Interview

Dr. James L. Schuppert
Director, Health Services
Corning Corporate Medical Department

Audio Interview by Patricia Bax, Marketing Coordinator for the New York State Smokers' Quitline tline

Dr. Schuppert discusses how Corning saves on employee health costs by offering extended health services that include smoking cessation support. Learn how the Corning initiative has become both management and employee accepted by controlling rising health costs using data-driven cost models offering employee enhanced health benefits and incentives.

Interview sections:

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Dr. Schuppert's Full Interview MP3
Corning Plan and Payoff
Corning Lessons Learned MP3
Corning Cessation Services MP3
Rewards of Employee Health MP3
Corning Integrates other programs MP3
How are members informed? MP3
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Llámenos: 1-866-NY-QUITS (1-866-697-8487) o haz clic Horario: Lunes - Jueves 9am – 9pm Viernes 9am – 5pm • Sábado & Domingo 9am – 5pm. Mensajes Informativos Disponibles 24 horas del día. Sordos, gente con problemas auditivos o del habla: Llame al Servicio de Revelo/Relay de NY al 7-1-1 (Voz o TTy) Solicite hablar con la Línea para Dejar de Fumar del Estado de Nueva York: 1-866-697-8487. Todos los derechos reservados © Roswell Park Cancer Institute • Política de Privacidad